business_people_04
Нормативная база "Законодательство Украины"  на ваш компьютер
 
от 25 гривен

Оформление в несколько кликов мышкой , любые виды оплаты

Поиск по нормативной базе сайта

Пользовательский поиск


Постановлением КМУ от 02.06.2010 г. № 395 "Питання виготовлення і видачі посвідчень батьків та дитини з багатодітної сім'ї" Кабмин внес изменения в Порядок изготовления и выдачи удостоверений родителей и ребенка из многодетной семьи, утвержденный постановлением от 02.03.2010 г. № 209 «Деякі питання виготовлення і видачі посвідчень батьків та дитини з багатодітної сім'ї»:

Так, удостоверение изготавливается:

  • родителям многодетной семьи — в форме книжечки размером 176х125 мм (в развернутом виде);
  • ребенку из многодетной семьи — в форме книжечки размером 176х125 мм (в развернутом виде), состоящей из обложки и 4-х страниц.

В случае достижения ребенком 14-летнего возраста в удостоверение вклеивается новая фотокарточка.

Описание удостоверения родителей и ребенка из многодетной семьи утверждается Минсемьямолодежьспортом.

Кабмин утвердил новый образец удостоверения ребенка из многодетной семьи вместо образца к документу, утвержденному постановлением КМУ от 02.03.2010 г. № 209.

Обновлено (08.06.2010 15:16)

 

Письмом Минтруда от 29.12.2009 г. № 853/13/84-09 «Щодо оплати праці працівників у вихідні, святкові та неробочі дні» указывает, что в Украине установлены 10 праздничных и нерабочих дней (ст. 73 КЗоТ). В эти дни допускаются работы, прекращение которых невозможно из-за производственно-технических условий, работы, вызванные необходимостью обслуживания населения. А также работы с привлечением работников в случаях и в порядке, предусмотренных законодательством, в частности ст. 71 КЗоТ.

Работа в эти дни компенсируется в соответствии со ст. 107 КЗоТ. А именно: оплачивается в двойном размере:

  • — сдельщикам — по двойным сдельным расценкам;
  • — работникам, труд которых оплачивается по почасовым или дневным ставкам, — в размере двойной часовой или дневной ставки;
  • — работникам, получающим месячный оклад, — в размере одинарной часовой ставки сверх оклада, если работа в праздничный и нерабочий день осуществлялась в пределах месячной нормы рабочего времени, в размере двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа осуществлялась сверх месячной нормы труда. Оплата в указанном размере производится за часы, фактически отработанные в праздничные и нерабочие дни.

Кроме двойной оплаты, по желанию работника, работавшего в праздничный (нерабочий) день, ему может быть предоставлен другой день отдыха, который не оплачивается и является выходным. Срок предоставления другого дня отдыха определяется по соглашению сторон.

Компенсация или замена повышенной оплаты за работу в праздничные и нерабочие дни предоставлением другого дня отдыха законодательством не предусмотрена.

Обновлено (08.06.2010 15:12)

 

Письмом Минтруда от 30.04.2010 г. № 80/10/136-10 указывает, что согласно Порядку проведения индексации денежных доходов населения, утвержденного постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078 "Про затвердження Порядку проведення індексації грошових доходів населення", индексации подлежат доходы граждан, полученные в гривнях в Украине, которые не носят разового характера (оплата труда, включающая оплату труда за выполненную работу по тарифным ставкам и сдельным расценкам, доплаты, надбавки, премии, гарантийные и компенсационные выплаты, а также другие компенсационные выплаты, носящие постоянный характер).

Оплата труда педагогических работников учреждений и заведений образования осуществляется исходя из установленных ставок зарплаты с учетом повышений, фактического объема педагогической работы, доплат и надбавок.

Месяц, в котором произошло повышение денежных доходов населения за счет его постоянных составляющих, считается базовым при расчете индекса потребительских цен для индексации денежных доходов населения. При этом сумма повышения денежных доходов должна превышать сумму индексации, которая бы должна была быть начислена за соответствующий месяц.

То есть месяц повышения дохода считается базовым в случае роста выплат, не носящих разового характера.

Поэтому, если при увеличении педагогической нагрузки происходит повышение денежных доходов работника на постоянной основе, то месяц, в котором имело место такое увеличение, можно считать базовым для проведения индексации.

Обновлено (08.06.2010 15:08)

 

Соглашением между ПФУ и Службой зарубежных выплат Управления фонда государственного соцстрахования Литовской Республики от 19.01.2010 г. «Технічна угода між Пенсійним фондом України та Службою закордонних виплат Управління фонду державного соціального страхування Литовської Республіки про порядок призначення, переказу та виплати пенсій» подписно техсоглашение о порядке назначения, перевода и выплаты пенсий, в котором договорились, что данное техсоглашение определяет порядок назначения, перевода и выплаты пенсий, а также пособия на погребение, предусмотренных для Украинской и Литовской Стороны.

С этой целью Сторонами используются различные формуляры, являющиеся неотъемлемой частью соглашения. В техсоглашении разъяснено, в каких случаях следует подавать тот или иной формуляр.

Пенсии и пособия выплачиваются Стороной государства проживания получателя пенсии или пособия за текущий квартал на основании платежных ведомостей, которые Стороны составляют ежеквартально и два экземпляра которых направляют друг другу не позже 10 числа третьего месяца квартала. Второй экземпляр с отметкой о выплате или с указанием причин невыплаты пенсий и пособий Стороны возвращают друг другу.

Размер пенсии и пособия в платежной ведомости указывается: украинской Стороной — в гривнях и евро, а литовской Стороной — в литах и евро.

Курс валют устанавливается на день составления платежных ведомостей в соответствии с курсом валют НБУ и Банка Литвы и указывается в каждой ведомости.

Перевод денежных средств для выплаты пенсий и пособий осуществляется ежеквартально, одновременно с направлением платежной ведомости и с учетом невыплаченных сумм пенсий и пособий за предыдущий квартал.

Стороны обеспечивают перевод средств для выплаты пенсий и пособий, указанных в платежной ведомости (учитывая невыплаченные суммы за предыдущий квартал), на счета обслуживающих банков в евро. Номера счетов обслуживающих банков Стороны сообщают друг другу.

Стороны проводят взаимные сверки израсходованных денежных сумм на основании документов о переводе сумм средств по окончании текущего года.

ПФУ несет расходы, связанные:

  • — с переводом на банковский счет Службы зарубежных выплат Управления ФСС Литвы средств на выплату пенсий и пособий, назначенных в Украине лицам, проживающим в Литве;
  • — с выплатой пенсий и пособий, назначенных в Литве лицам, проживающим в Украине.

И наоборот, Служба зарубежных выплат Управления ФСС Литвы несет расходы, связанные:

  • — с переводом на банковский счет ПФУ денежных средств на выплату пенсий и пособий, назначенных в Литовской Республике лицам, проживающим в Украине;
  • — с выплатой пенсий и пособий, назначенных в Украине лицам, проживающим в Литве.

Стороны обмениваются документами, необходимыми для назначения и выплаты пенсий и пособий, а также информацией о смене местожительства или смерти получателя пенсии или пособия.

В техсоглашение по взаимному письменному согласию Сторон могут вноситься изменения и дополнения, которые оформляются соответствующими протоколами.

 

Законом от 18.05.2010 г. № 2266-VІ «Про внесення зміни до статті 24-1 Кодексу законів про працю України» ВРУ внесла изменения в ст. 241 Кодекса законов о труде Украины.

В соответствии с этими изменениями, не только физическое лицо, но и по нотариальному поручению уполномоченное им лицо, в случае заключения трудового договора между работником и физическим лицом, может зарегистрировать заключенный в письменной форме трудовой договор в госслужбе занятости по своему местожительству в порядке, определенном Минтруда.

 
Еще статьи...
Использованы материалы "Дебет-Кредит" украинский бухгалтерский портал

Перевести страницу

Вы можете перевести текст на любой удобный для Вас язык при помощи переводчика страниц Google (Кнопка находится в правом верхнем углу страницы). Однако будьте внимательны - это машинный перевод, возможны несоответствия с первоисточником и нарушения форматирования документа

Пополнение базы

< Сентября 2011 >
П В С Ч П С В
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30    

Добавить гаджет

Хотите добавить поиск по сайту "Закон і Норматив" на свою страницу iGoogle?
Нажмите здесь. Add to Google